主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；
- 负责公司员工档案管理，包括员工信息维护、离职员工手续办理等；
- 负责公司绩效考核工作，包括绩效标准制定、考核结果记录等；
- 负责公司薪酬福利管理工作，包括薪资结构设计、福利待遇发放等；
- 协助公司总经理处理行政人事方面的其他工作。
职位要求：
- 大专以上学历，行政管理或人力资源管理等相关专业；
1年以上行政人事管理工作经验，有食品烘培蛋糕行业行政人事管理经验者优先；
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与员工及相关部门保持良好的沟通；
- 具有较强的人际交往能力和抗压能力，能够应对工作中的各种挑战。
